ПЕРВАЯ ИГРА ОТ ЗЕРКАЛА!
Вы можете отправить нам 1,5% своих польских налогов
Беларусы на войне
  1. Белый пепел, «дети-медузы» и рождение монстра. История катастрофического ядерного испытания, которую пытались скрыть
  2. Из Минска вылетел самолет нестандартного авиарейса, а завтра будет еще один. Что необычного в этих полетах?
  3. Валютному рынку прогнозировали перемены. Возможно, они начались — в обменниках наблюдаются изменения по доллару
  4. Анна Канопацкая меняет фамилию
  5. Один из операторов придумал, как обойти ограничения по безлимитному мобильному интернету. Клиенты, скорее всего, оценят находчивость
  6. Синоптики сделали предупреждение из-за погоды в воскресенье
  7. В Беларуси почти 30 тысяч новорожденных проверили на первичный иммунодефицит. Врачи выявили два редких заболевания
  8. БНФ предупреждал, но его не послушали — и сделали подарок Лукашенко. Что было не так с первой Конституцией Беларуси


Руководство «Витебскоблавтотранса» ликвидирует филиалы предприятия в Новополоцке и в Браславе, сообщает телеканал «Звязда».

43 работника новополоцкого предприятия попали под сокращение. Директор филиала Иван Ращинский рассказал, что решение в коллективе «встретили неоднозначно». По его словам, рабочих мест лишился управленческий персонал. Некоторым из них предложат работу в других подразделениях облавтотранса.

Решение вступает в силу с 1 ноября 2021 г. Руководство заверяет, что принятые меры не отразятся на пассажирах.

— Скорее всего, оно (расписание. — Прим. Zerkalo.io) останется, как и было. Я не думаю, что кто-то рискнет революцию какую-то вносить, — сказал Иван Ращинский.

Решение «Витебскоблавтотранса» раскритиковал председатель Новополоцкого городского совета депутатов Олег Буевич, который также входит в Конституционную комиссию.

— Эта непроработанная и непросчитанная реорганизация может внести хаос в отлаженную работу, будоражит коллектив, население города. В нынешних сложных социально-политических и экономических условиях, наверное, это решение не совсем правильное, — сказал Олег Буевич, добавив, что реорганизацию следует проводить поэтапно.